El Caso CNH Industrial N.V. v. Reese (2018). La íšltima Palabra de la Corte Suprema de los Estados Unidos sobre Mejoras Voluntarias de Seguridad Social Creadas por Convenio Colectivo

Autores/as

  • Alberto Arufe Varela

Palabras clave:

Corte Suprema de los Estados Unidos, Derechos irrevocables, Estados Unidos, Mejoras voluntarias colectivas, Seguridad social complementaria

Resumen

El reciente caso de la Corte Suprema de los Estados Unidos a que se refiere este trabajo posee un gran interés comparatista, en lo esencial, por dos razones. De un lado, porque reconoce que un convenio colectivo puede crear derechos irrevocables sobre mejoras de seguridad social. De otro lado, si el convenio colectivo calla sobre el tema, porque excluye que pueda aplicarse por los tribunales una presunción general de existencia de derechos irrevocables sobre mejoras de seguridad social.

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Publicado

23-09-2019

Cómo citar

Arufe Varela, A. (2019). El Caso CNH Industrial N.V. v. Reese (2018). La íšltima Palabra de la Corte Suprema de los Estados Unidos sobre Mejoras Voluntarias de Seguridad Social Creadas por Convenio Colectivo. Revista De Derecho De La Seguridad Social, Laborum, (20), 185–192. Recuperado a partir de http://revista.laborum.es/index.php/revsegsoc/article/view/371

Número

Sección

Derecho Comparado y Derecho Extranjero en Seguridad Social y Materias Conexas