The requirement of registration as a job seeker in the access to early retirement pension for cause not attributable to the worker: the applicable exception provided for in Law 40/2007
Comment on the Supreme Court judgment of 13/06/2022
Keywords:
Applicant for employment, early retirement, voluntary retirement, assimilation to dischargeAbstract
The case law on the enforceability of the requirement of registration as a job seeker (at least six months) is analyzed prior to the application for early retirement and derived from termination by virtue of collective agreement. Possibilities are explored in the light of policy changes since 2007.
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